2018年长沙市电子工业学校公开招聘编外合同制教职工公告号）文件精神及学校工作需要，经长沙市教育局、长沙市人力资源和社会保障局批准同意，我校面向社会公开招聘

　　1、具有中华人民共和国国籍、拥护中国党的领导，热爱教育事业,遵纪守法，品行端正，身体健康，服从安排，爱生敬业。

　　2、具有本科学历，年龄在35周岁（1983年1月1日以后出生）以下，具备研究生学历者年龄放宽至45周岁（1973年1月1日以后出生）以下。

　　4、报考教学岗位的人员需具有高级中学或中等职业学校教师资格，普通话等级达二乙及以上（语文、英语岗位达二甲及以上）。

　　学校与聘用人员签订劳动合同。聘用人员的劳动报酬、社保缴费、住房公积金和经济补偿等按照经本校教职工代表大会通过、市教育局、市人力资源和社会保障局备案批复的《编外合同制教职工工资福利待遇发放办法》执行。

　　报考人员限报一个岗位。报名同时进行资格审查，需提交的证件、证书及有关材料：《编外合同制教职工报名表》及《身份证》(正反面在一页）、《学历证》、《》、《普通话等级证》原件和复印件。

　　语文、英语、学生卫生保健与疾病预防岗位的考试由笔试和考核组成，其他岗位的考试仅设置考核环节。

　　1、笔试定于12月21日（星期五）上午9∶00-11∶00在学校2-209梯形教室进行，报考考生凭本人有效居民身份证参加笔试，未按要求参加笔试者视为自行放弃报考。

　　1、在参加笔试的人员中，由各岗位职数与考生笔试成绩从高分到低分按1∶4的比例确定考核人选；未达比例的，则成绩笔试人员均参加考核；仅设置考核环节的岗位，资格合格人员均参加考核。

　　2、入围考核人员名单和专业测试办法于12月21日（星期五）晚20时之前在学校网站公布。入围考核人员于12月22日(星期六)8∶00在学校招生就业办公室集合并查验身份证，未按时到达者视为自行放弃。考核时不得自带任何资料。

　　3、考核方式分试教、专业测试、试教+专业测试三种（见上表）。试教+专业测试的按4∶6的比例合成为考核成绩。试教10分钟、备课30分钟、技能测试60分钟。试教、专业测试满分均为100分，得分均为所有评委评分中去掉一个最低分和一个最高分后的平均分（四舍五入后保留两位小数，下同）。

　　4、考核结束后，考生到候分室等候成绩通知单。所有考生的考核成绩于考核完成后当天晚20时之前在学校网站公示。

　　1的比例依考试成绩从高分到低分确定；考试成绩相等时考核成绩高者入围（下同）。出现体检不合格或者弃权者时，则在同一岗位按考试成绩从高分到低分依次递补一次。2、入围体检人员名单于

　　月22日(星期六)在学校网站公示；体检具体时间（12月22日晚20时之前见学校网站）地点及要求另行通知。体检参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。体检费用由个人承担。未按要求参加体检者视为自行放弃。七、考察

　　学校对体检合格人员采取外调PG电子最新网站入口、函调等形式对体检合格人员进行考察；当出现弃权或考察不合格等情况时，则在同一岗位按考试成绩从高分到低分依次递补一次，经体检合格后进行考察。

　　考察合格人员为拟聘用人员。拟聘用人员名单在学校官网公示7个工作日。学校将拟聘人员名单及《长沙市编外合同制教职工考察情况登记表》报市教育局审批，经批准后由双方签订劳动合同，办理聘用手续。在签订劳动合同后10